8月4日,公司黨支部召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育調查研究成果暨經驗案例研討交流會,公司黨支部書記葉道正主持會議,全體黨員參加會議。
會上,黨支部書記葉道正首先領學了求是網評論文章《調查研究是我們黨的傳家寶》,隨后3位黨員代表圍繞浙江“千萬工程”經驗案例進行學習交流。接著,班子成員分別圍繞公司班子牽頭的《“十四五”電力產業項目發展》《基于生產運營信息平臺的數字化轉型與持續提升》2個調研課題及班子成員分別牽頭的《以科技創新驅動海上風電全生命周期管理》《強化融資管控,實現降本增效》《注冊制下提升公司規范化治理水平》《安全管理體系標準化建設》4個調研課題進行了研討交流。
葉道正指出,主題教育開展以來,公司黨支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,認真落實黨中央關于大興調查研究的部署要求,公司6個課題的調研報告能緊密結合公司發展和基層實際,也收獲了一系列切合主題、契合發展、較為豐碩的調研成果,達到了聚焦問題補短板,精準發力促提升的成效。并就進一步做好調查研究工作提出具體要求:
一要深化課題研究。對照“調查研究要貫穿始終”這個要求,繼續做好課題的打磨和完善。根據各個調研課題,建立“問題清單”,著力推動問題整改,同時加強對調研課題完成情況、問題解決情況的督辦和跟蹤問效,切實把調研成果轉化為解決問題、促進發展的實際行動。
二要推動成果轉化。扎實做好成果轉化“后半篇文章”,堅持不懈在深化內化轉化上下功夫,努力把調研的“問題清單”轉化為“成效清單”“運用清單”,緊盯全年目標任務,全力抓好當前各項工作,研究做好下一步工作的思路舉措,同時注重將成熟的調研成果固化為改進和推動工作的長效機制。
三要注重能力提升。用好調查研究這個“傳家寶”,把調查研究融入日常、抓在經常,持續優化調研形式、改進調研作風、提高調研質量。在調查研究中不斷提升理論聯系實際的能力、密切聯系群眾的能力、發現問題解決問題的能力、應對各項風險挑戰的能力,為公司高質量發展貢獻智慧和力量。
文丨章培霞 圖丨潘進![]() |
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